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生源预定协议书

发表时间:2025-06-07

最新生源预定协议书(锦集八篇)。

生源预定协议书 篇1

甲方:_________(以下简称甲方)

乙方:_________(以下简称乙方)

甲方为_________劳动人事局的下属公司,主要负责各类用人单位人力资源的开发与管理工作。公司确立“以人为本、共创伟业”的服务理念,为外商投资企业提供人力资源信息和策划、人才招聘、职业介绍、劳务输出、保管和转移员工档案、员工调动、户籍迁移、职称评定、出国政审等服务;同时依法对企业的用工状况进行不定期检查和年检。工作人员全部具有大专以上学历和多年从事劳动社会保障、职业中介的工作经历,能够为用人单位和求职者提供双向选择最佳结合的优良环境。

为了进一步帮助学校(尤其是职高、技校、中专院校等)解决学生就业安置工作,缓解毕业生就业的严峻形势,同时也为了适应职介市场的发展趋势,保持稳定而充足的生源,以便满足各类企事业单位的用工需求,甲、乙双方在自愿平等、协商一致的条件下达成如下协议。

一、预定生源的基本情况

1.经甲、乙双方协商确定,甲方向乙方预定_________届毕业生_________名(其中男生_________名,女生_________名)。

2.甲方向乙方所预定之学生必须身体状况良好,无传染性疾病,相貌端正、品行良好;无纹身、染发、残疾等现象;视力良好,双眼裸视不低于0.8;男生身高165厘米以上,女生身高150厘米以上;年龄一般不低于16周岁;并且诚实肯干,能吃苦耐劳。

3.甲、乙双方经协商一致确立所预定生源的名单,并将其作为本协议附件,与本协议具有同等效力。

4.所预定之生源需单独开班,并命名为_________。其中男生加设机械类专业课程;女生加设计算机、电子专业课程。

二、用人单位说明

1.甲方推荐之用人单位全部为正规的、有经营能力的企事业单位。薪资不低于_________元/月,加班费全部按照劳动法规定另计。平时加班时间原则上不超过3小时,每周至少安排休息1天。员工扣除食宿费用(预算为_________元)月收入不低于_________元/月。

2.甲方提供之用人单位全部提供住宿及工作餐,并且工资按月及时发放。毕业生实习期结束全部与单位签定劳动合同,办理各项社会保险,保障员工的基本利益。

三、甲方的责任

1.甲方务必于_________年_________月_________日至_________年_________月_________日期间完成向乙方所预定之生源的就业安置工作;

2.甲方在就业安置过程中所提供的用人单位的福利待遇等全部满足本协议第二条内容;

3.甲方在就业安置前应事先将多家用人单位的招工简章提供给乙方,招工简章必须真实、准确的反映用人单位的概况和招工的情况;

4.甲方有义务协助乙方组织毕业生参加用人单位所要求的面试、体检及学生报到工作;

5.甲方负责对乙方毕业生进单位实习期内的跟踪服务,并督促用人单位按照劳动法有关规定办理相关手续;

6.甲方如发现乙方之毕业生在实习期内因个人原因而离开用人单位,甲方不负责再推荐工作;如因企业方原因而离开用人单位的,甲方负责再推荐工作,但原则上不超过两次;

7.甲方提供满三次机会而学生均未参加面试,视为个人不愿就业,甲方不再负责其就业推荐工作;

8.甲方向乙方所预定之毕业生除身体不合格、不愿就业等情况以外能够完成就业安置的保证率为_________%以上、

四、乙方的责任

1.乙方有义务将甲方所预定的生源组织好,不让流失。保证其数量与质量;

2.乙方在开展就业安置工作中有义务向甲方所预定的毕业生宣传甲方所提供的招工情况,并动员学生积极参加报名、面试;

3.乙方必须按照招工简章之要求在甲方预定的毕业生中挑选出符合招工条件的学生,并通过电话、传真等通讯方式及时与甲方联系,告知甲方参加面试人员的名单、数量及到达时间;

4.乙方有义务按甲方所提供用人单位的要求组织学生面试、体检与报到,并为学生备齐所需的各类证件。

5.乙方根据甲方之要求,为昆山班学生开设专业课程及各类岗前培训课程。

五、有关费用及其支付方式

1.甲方不承担在安置乙方毕业生就业过程中所发生的交通、住宿、伙食等一切费用,也不承担乙方毕业生在录用前发生意外事故的责任;

2.甲方向乙方收取就业安置费_________元/人,合计_________元;

3.本协议经签定,甲方需向乙方预收就业安置费总额的_________%,计_________元,剩余金额的收取:每报到一批收取本批的就业安置费;最后一批报到进行总核算。

六、终止或解除协议

1.甲方按本协议规定完成向乙方所预定毕业生的就业安置工作,本协议自行终止;

2.甲、乙双方任何一方违约,都必须向对方支付违约赔偿金,并且对方有权利解除本协议。

七、违约责任与违约赔偿

1.甲方未在规定的时间内全部安置完向乙方预定的毕业生的就业安置工作,若甲、乙双方协商同意延长安置日期的,甲方继续安置毕业生,否则甲方向乙方的赔偿为_________元/人;

2.乙方未能提供出甲方所预定的毕业生,乙方向甲方的赔偿为_________元/人 。

八、双方其他约定事项

1.甲方授予乙方“_________就业培训基地”铜牌,方便乙方在招生方面的宣传工作。

2.乙方为甲方制作就业推荐名片,方便甲方开展就业推荐工作。

九、其他事项

1.本协议一式三份,甲、乙双方各持一份,公证处一份;

2.本协议如有未尽事宜,甲、乙双方共同协商,并以书面形式确定,作为本协议附件,与本协议具有同等效力。

甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________

代表(签字):_________代表(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

生源预定协议书 篇2

甲方:_________(以下简称甲方)

乙方:_________(以下简称乙方)

甲方为_________劳动人事局的下属公司,主要负责各类用人单位人力资源的开发与管理工作。公司确立“以人为本、共创伟业”的服务理念,为外商投资企业提供人力资源信息和策划、人才招聘、职业介绍、劳务输出、保管和转移员工档案、员工调动、户籍迁移、职称评定、出国政审等服务;同时依法对企业的用工状况进行不定期检查和年检。工作人员全部具有大专以上学历和多年从事劳动社会保障、职业中介的工作经历,能够为用人单位和求职者提供双向选择最佳结合的优良环境。

为了进一步帮助学校(尤其是职高、技校、中专院校等)解决学生就业安置工作,缓解毕业生就业的严峻形势,同时也为了适应职介市场的发展趋势,保持稳定而充足的生源,以便满足各类企事业单位的用工需求,甲、乙双方在自愿平等、协商一致的条件下达成如下协议。

一、预定生源的基本情况

1.经甲、乙双方协商确定,甲方向乙方预定_________届毕业生_________名(其中男生_________名,女生_________名)。

2.甲方向乙方所预定之学生必须身体状况良好,无传染性疾病,相貌端正、品行良好;无纹身、染发、残疾等现象;视力良好,双眼裸视不低于0.8;男生身高165厘米以上,女生身高150厘米以上;年龄一般不低于16周岁;并且诚实肯干,能吃苦耐劳。

3.甲、乙双方经协商一致确立所预定生源的名单,并将其作为本协议附件,与本协议具有同等效力。

4.所预定之生源需单独开班,并命名为_________。其中男生加设机械类专业课程;女生加设计算机、电子专业课程。

二、用人单位说明

1.甲方推荐之用人单位全部为正规的、有经营能力的企事业单位。薪资不低于_________元/月,加班费全部按照劳动法规定另计。平时加班时间原则上不超过3小时,每周至少安排休息1天。员工扣除食宿费用(预算为_________元)

月收入不低于_________元/月。

2.甲方提供之用人单位全部提供住宿及工作餐,并且工资按月及时发放。毕业生实习期结束全部与单位签定劳动合同,办理各项社会保险,保障员工的基本利益。

三、甲方的责任

1.甲方务必于_________年_________月_________日至_________年_________月_________日期间完成向乙方所预定之生源的就业安置工作;

2.甲方在就业安置过程中所提供的用人单位的福利待遇等全部满足本协议

学生备齐所需的各类证件。

5.乙方根据甲方之要求,为昆山班学生开设专业课程及各类岗前培训课程。

五、有关费用及其支付方式

1.甲方不承担在安置乙方毕业生就业过程中所发生的交通、住宿、伙食等一切费用,也不承担乙方毕业生在录用前发生意外事故的责任;

2.甲方向乙方收取就业安置费_________元/人,合计_________元;

3.本协议经签定,甲方需向乙方预收就业安置费总额的_________%,计

_________元,剩余金额的收取:每报到一批收取本批的就业安置费;最后一批报到进行总核算。

六、终止或解除协议

1.甲方按本协议规定完成向乙方所预定毕业生的就业安置工作,本协议自行终止;

2.甲、乙双方任何一方违约,都必须向对方支付违约赔偿金,并且对方有权利解除本协议。

七、违约责任与违约赔偿

1.甲方未在规定的时间内全部安置完向乙方预定的毕业生的就业安置工作,若甲、乙双方协商同意延长安置日期的,甲方继续安置毕业生,否则甲方向乙方的赔偿为_________元/人;

2.乙方未能提供出甲方所预定的毕业生,乙方向甲方的赔偿为_________元/人 。

八、双方其他约定事项

1.甲方授予乙方“_________就业培训基地”铜牌,方便乙方在招生方面的宣传工作。

2.乙方为甲方制作就业推荐名片,方便甲方开展就业推荐工作。

九、其他事项

1.本协议一式三份,甲、乙双方各持一份,公证处一份;

2.本协议如有未尽事宜,甲、乙双方共同协商,并以书面形式确定,作为本协议附件,与本协议具有同等效力。

甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________

代表(签字):_________ 代表(签字):_________ _________年____月____日 _________年____月____日

生源预定协议书 篇3

甲方:_________

乙方:_________

双方同意签订本公寓房预订合同,并订立条款如下:

1.乙方向甲方预订上海遵义南路88号“协泰中心”大厦内____________楼____________室公寓房_________套,建筑面积(指建筑设计图计算)共计_______________平方米,房价共计_______________美元(附房屋平面图一份)。

2.双方同意公寓房屋价格以美元为计算货币单位。乙方以付汇方式汇入甲方指定的银行帐户内,汇款费用由乙方自理。

3.乙方同意在预计合同签署后的十四天内预付房价的百分之__________(________%)即_______________美元,在预计房屋交付之日,买卖契约签署后的十四天内付清剩余的房价的百分之_______(_________%)。

4.若乙方在第三款所规定的付款日期内不能付讫应付房价款,甲方将向乙方按日收取滞纳金,滞纳金以应付房价款的千分之_____(__________‰)计算。

5.“协泰中心”是建造在上海虹桥经济技术开发区28-3c地块上的大厦,该土地是经XX市土地局批准,甲方以______万美元中标,获得50年有偿使用权(截止公元_________年_________月________日),因此,乙方购入的公寓房连同相应的_______平方米的土地使用权一并购入。房产权和土地使用权期限到公元_________年_________月________日止。

6.冷暖气管道和水、电及其他设备应安装就绪,房内生活设施配备一应俱齐。

7.乙方付讫全部房价后,携带甲方发给的房屋竣工交付使用通知与甲方签订公寓房买卖契约,即可办理取得房产证及土地使用权等手续。

8.公寓房买卖契约签订后,乙方应在一个月内按照甲方销售说明书规定的有关建筑和设备标准,对甲方交付的房屋与设备进行验收,并由双方交接房屋钥匙。房屋钥匙交接后即作为双方房屋移交手续办妥。

9.自房屋移交日起,房屋的所有权即归乙方。不论乙方住进使用与否,均应自移交日起由乙方承担该房屋的使用、管理和维修责任并负责有关本房屋而发生的一切费用。

10.乙方在签订房屋买卖契约后,即应向XX市房产管理局办理房屋所有权登记手续并领取房屋产权证,同时向土地局申请办理土地使用权过户手续。其费用由乙方自行负担。

11.乙方对甲方制订的《购房须知》表示了解和同意,并愿意接受执行。

12.如因土建、安装、市政设施配套等工程施工单位施工延期,或其他不可预见原因,致使房屋不能在上述预订日期交付,经甲方通知乙方后,本合同继续有效。如迟延日期超过三个月,自第四个月起至实际交房日止,甲方对乙方支付的房价款,按照中国银行上海分行当时活期存款利息率计息,作为迟延期甲方对乙方的经济补偿。甲方不再承担其他任何责任。

如遇不可抗拒的自然灾害或其他原因,致使甲方不能将房屋交付乙方,甲方应立即将已收房价款全部退还。甲方不再承担其他任何责任。

13.本预订房屋合同有效期内,公寓房交付使用前,乙方如遇特殊原因,需要将本合同转让给第三者时,应事先取得甲方书面同意后,方可办理转让手续,由此发生的费用由乙方负担。

14.凡执行本合同或与本合同有关的争议,由双方友好协商解决。协商不成,请中国国际贸易促进委员会仲裁委员会上海分会调解或仲裁。

15.本合同所涉各条款,均遵照中华人民共和国颁布的有关法规约束,若遇中华人民共和国政府有新规定,则按新规定执行。

本合同一式三份,甲方一份,乙方一份。

甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________

代表人(签字):_________代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

生源预定协议书 篇4

为了更好地落实毕业生的就业与升学工作,切实保障学生就业或升学的权利得以实现。

一、学校承诺:

1、为学生提供必需的学习、生活、安全设施,并对学生实行全封闭式半军事化管理;

2、严格执行教学计划,聘用优秀教师担任教学和管理工作;

3、学生考试合格颁发国家承认学历的毕业证书及相关专业技术等级证书;

4、普通(升学)班学生毕业时愿意升学者,学校负责提供三所大学供其选择,考试合格保证学生到自己满意的学校学习深造;

5、实验班学生一年学习期满,考试合格保证到委培大学学习深造;

6、委培班和普通班(升学)班学生毕业愿意就业者,学校保证100%安置工作,并保证实习期间收入不低于800元,正式工作时月收入不低于900元;

7、工作后的学生,学校保证对其进行跟踪服务,并确保因单位原因失业者,五年内的免费再就业,十年内的有偿再就业。

8、成绩特优,有发展前景的创业项目拥有者,学校提供1至5万元的创业基金予以支持。

二、学生以及学生家长承诺:

1、遵纪守法,服从学校管理,严格遵守学生管理协议条款;

2、努力学习,积极参加各种能力培训,顺利完成学业并获得相关证书;

3、家长必须配合学校教育子女,积极给学校提供各种合理化建议;

4、按时缴纳学杂费,不能无故拖欠;

5、就业时交纳200-600元的就业指导及跟踪服务费。

三、违约责任及其它:

1、此合同一式叁份,学校、学生、见证机关各执一份,具有同等法律效力;

2、若一方违约,另一方有权追究违约方的相关责任;

3、未尽事宜,双方协商解决。

校方:                  学生:

负责人:                 家长:

地址:                  身份证号码:

电话:                  电话:

见证意见书

见证机关:

责任律师:

签定日期:    年   月  日

生源预定协议书 篇5

经中介、学校、企业前期的沟通和了解,现对学校方向企业方输送2个月暑假工进厂工作的有关事项协议如下。本协议共分三个部分,内容均为三方事前约定的项目,合作实施后,须按照三部分的条件或要求执行,并经单位盖章有效。

第一部分 中介方所选择的企业需满足的条件(三方盖章)

一、企业状况

1.企业现有员工人数在3000人以上。

2.合法经营,运营正常,资金力量雄厚,无拖欠或故意压低员工工资现象。

3.管理规范,守信用。

4.企业所在地位于 东莞 地区。

5.所提供的岗位和工作环境符合学生作业。

6.除了预先预定的费用外,企业不需要向学生收取押金、办卡费、保险的其它任何费用。

二、岗位工种

1.流水线操作工。

2.适合学生作业,环境无毒无害无危险性。

3.坐式作业,工作间通风良好,有空调或恒温。

4.免费提供培训和指导。

三、工作时间

1.每周5天8小时制,之外工作为加班时间,加班工资另计。

2.每月确保正式工作时间在280小时以上。

四、待遇说明

1. 薪资方式:5天8小时,底薪690元/月;之外为加班时间,平时加班按底薪的1.5倍计算加班费(即6.18元 /小时),休息日加班按底薪的2倍计算加班费(即8.24元/小时)。

2.食宿安排:公司提供食宿,每 人一间,住间内已有的物品有 、 等设备,卫生间位于 。 床上用品和生活用品自理。食

宿费每月合计为180元,从工资中扣除。

3.工资发放时间:每月发放工资的时间为 月 日。约定的2个月服务时间结束后,工资全部结清。

4.工资的发放形式:A.统一发到学生的工资卡上 B.学校或个人集体授权发到指定帐号上

5.往返企业的车旅费:员工到厂和回原所在地时间车旅费自理。

(以上待遇部分内容与企业提供的招工简章内容一致,其它部分均得到企业的确认)

五、其它说明:

生源预定协议书 篇6

全国普通高等院校毕业生就业协议书》,由学校发给,毕业生签字,用人单位盖章,毕业生本人保存一份作为办理报到、接转行政和户口关系的依据。今天ceca小编跟大家分享几篇毕业生就业协议书,希望对大家有所帮助!

大学毕业生就业协议书精选

毕业生:__________________

用人单位:________________

培养单位:________________

签订本就业协议应遵守的条款

第一条 本《就业协议书》适用于参加初次就业的普通高校(含研究生培养单位)毕业研究生、本专科毕业生;在中国境内登记注册的各类企业、事业单位;国家机关、部队以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。

第二条 签订本就业协议应当遵守平等、自愿、诚实信用的原则。

第三条 毕业生与用人单位有权利了解对方的实际情况,被了解方应当如实介绍自己的情况,不得弄虚作假。

第四条 《就业协议书》如增加其他约定条款,约定条款内容不得违反国家法律和行政规章的有关规定,不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉及合法权益。

第五条 毕业生与用人单位对就业协议的成立,有其他约定的,须在就业协议书中注明。例如:用人单位进人需要经人事主管部门核准的,应当在协议书中约定,核准后就业协议成立。

第六条 本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效,经学校鉴证登记后作为签发报到的依据。

第七条 本协议一式四份,毕业后、用人单位、毕业后所在学院和学校各一份。

双方协议的主要条款

用人单位 用人单位名称:_________ 主管部门:______________

通讯地址:_____________ 编码:______________

联系人及电话:_________ 单位性质:______________

档案:_________________

接收单位 名称:_________________ 编码:_____________

详细地址:_____________

毕业生 姓名:_________________ 性别:__________________

民族:_________________ 出生年月:______________

学院:_________________ 专业:__________________

政治面貌:_____________ 学位类别:______________

学历:_________________ 培养方式:______________

生源地:_______________ 婚姻状况:______________

联系方式:_____________

双方经协商达成如下协议:

第一条 毕业生工作的地点:____________________

第二条 毕业生的工作岗位是:__________________

第三条 毕业生户口迁入地地址:________________

用人单位每月支付的劳动报酬是:________________

毕业生到用人单位初次服务的期限是:____________

毕业生到用人单位报到后是否签订:__________合同。

本协议是否需要用人单位的上级主管部门核准后成立

双方商定按下列步骤解决争议:

一、对本协议产生纠纷和争议的,协商解决。

二、协商不能达成一致意见,任何一方可向当地政府主管毕业生就业工作部门申请调解。

三、调解不能达成一致意见,可向人民法院提起诉讼。

一方违约向另一方承担违约责任的方式_____________ 。约定支付违约金的,违约金额最高不超过元。违约方应征得另一方的同意,另一方签字盖章后方可解除协议。

其他约定:_________________________________________________

毕业生意见:___________ 用人单位意见:_______________

签字:_________________ 签字:_______________________

________年____月____日 ________年____月____日

用人单位主管部门意见:_______

签字、盖章:_________________

________年____月____日

大学毕业生就业协议书表格

;abe acee; bde;1; cea0; ceac0; d;578; ;bd ; ;d a;6; d;8;

;d ;d d;106;

用人单位名称

;d ;d ca;3; d;212;

要填写全称,与右边甲方用人单位公章保持一致。

;d ;d d;71;

组织机构代码

;d ;d d;82;

;d ;d d;83;

单位隶属

;d ;d d;15;

;d ; ; ;d d;106;

联系人

;d ;d ca;3; d;212;

公司人事部联系人

;d ;d d;71;

联系电话

;d ;d d;82;

人事部座机

;d ;d d;83;

E-a

;d ;d d;15;

公司邮箱

;d ; ; ;d d;106;

通信地址

;d ;d ca;5; d;365;

填公司地址,用人单位填写要详细、明确。

;d ;d d;83;

编码

;d ;d d;15;

;d ; ; ;d d;106;

单位性质

(选择打)

;d ;d ca;7; d;463;

□国有企业

□三资企业

□其他企业

□机关

□部队

□科研设计单位

□高等教育单位

□中初教育单位

□医疗卫生单位

□其他事业单位

□科研助理

□农村建制村

□____镇社区

;d ; ; ;d a;2; d;106;

档案

接收

;d ;d d;93;

单位名称

;d ;d ca;4; d;272;

填档案接收单位名称,与表样右边用人单位主管部门(公章)一致,如填了未盖章要重新补全;如此处未填,后用人单位主管部门处也未盖章,户档按回原籍处理,此处填回原籍。

;d ;d d;83;

编码

;d ;d d;15;

;d ; ; ;d d;93;

详细地址

;d ;d ca;6; d;370;

详细到门牌号。(如上方单位名称栏未填,后用人单位主管部门处也未盖章,户档按回原籍处理,此处写清回原籍的详细地址)。

;d ; ; ;d a;5; d;8;

;d ;d d;106;

;d ;d d;93;

与学籍相

符的名字

;d ;d d;47;

性别

;d ;d d;72;

与学籍相符的性别

;d ;d d;71;

出生日期

;d ;d d;82;

;d ;d d;83;

政治面貌

;d ;d d;15;

团员

中共党员

;d ; ; ;d d;106;

毕业学校

;d ;d ca;3; d;212;

武汉商贸职业学院

;d ;d d;71;

学历

;d ;d d;82;

大专

;d ;d d;83;

学号

;d ;d d;15;

;d ; ; ;d d;106;

;d ;d ca;2; d;140;

应为入学时的专业名称全称,务必与毕业证名称一致,不得误写或简写。

;d ;d d;72;

毕业时间

;d ;d ca;2; d;153;

7

;d ;d d;83;

E-a

;d ;d d;15;

学生的邮箱

;d ; ; ;d d;106;

通信地址

;d ;d ca;3; d;212;

自己的现住址

;d ;d d;71;

编码

;d ;d d;82;

;d ;d d;83;

联系电话

;d ;d d;15;

学生的手机号

;d ; ; ;d d;106;

家庭地址

;d ;d ca;3; d;212;

家里的地址

;d ;d d;71;

编码

;d ;d d;82;

;d ;d d;83;

联系电话

;d ;d d;15;

学生家里电话

生源预定协议书 篇7

甲方:_________(以下简称甲方)

乙方:_________(以下简称乙方)

甲方为_________劳动人事局的下属公司,主要负责各类用人单位人力资源的开发与管理工作。公司确立“以人为本、共创伟业”的服务理念,为外商投资企业提供人力资源信息和策划、人才招聘、职业介绍、劳务输出、保管和转移员工档案、员工调动、户籍迁移、职称评定、出国政审等服务;同时依法对企业的用工状况进行不定期检查和年检。工作人员全部具有大专以上学历和多年从事劳动社会保障、职业中介的工作经历,能够为用人单位和求职者提供双向选择最佳结合的优良环境。

为了进一步帮助学校(尤其是职高、技校、中专院校等)解决学生就业安置工作,缓解毕业生就业的严峻形势,同时也为了适应职介市场的发展趋势,保持稳定而充足的生源,以便满足各类企事业单位的用工需求,甲、乙双方在自愿平等、协商一致的条件下达成如下协议。

一、预定生源的基本情况

1.经甲、乙双方协商确定,甲方向乙方预定_________届毕业生_________名(其中男生_________名,女生_________名);

2.甲方向乙方所预定之学生必须身体状况良好,无传染性疾病,相貌端正、品行良好;无纹身、染发、残疾等现象;视力良好,双眼裸视不低于0.8;男生身高165厘米以上,女生身高150厘米以上;年龄一般不低于16周岁;并且诚实肯干,能吃苦耐劳;

3.甲、乙双方经协商一致确立所预定生源的名单,并将其作为本协议附件,与本协议具有同等效力;

4.所预定之生源需单独开班,并命名为_________。其中男生加设机械类专业课程;女生加设计算机、电子专业课程。

二、用人单位说明

1.甲方推荐之用人单位全部为正规的、有经营能力的企事业单位。薪资不低于_________元/月,加班费全部按照劳动法规定另计。平时加班时间原则上不超过______小时,每周至少安排休息______天。员工扣除食宿费用(预算为_________元)月收入不低于_________元/月;

2.甲方提供之用人单位全部提供住宿及工作餐,并且工资按月及时发放。毕业生实习期结束全部与单位签定劳动合同,办理各项社会保险,保障员工的基本利益。

三、甲方的责任

1.甲方务必于_________年_________月_________日至_________年_________月_________日期间完成向乙方所预定之生源的就业安置工作;

2.甲方在就业安置过程中所提供的用人单位的福利待遇等全部满足本协议第二条内容;

3.甲方在就业安置前应事先将多家用人单位的招工简章提供给乙方,招工简章必须真实、准确的反映用人单位的概况和招工的情况;

4.甲方有义务协助乙方组织毕业生参加用人单位所要求的面试、体检及学生报到工作;

5.甲方负责对乙方毕业生进单位实习期内的跟踪服务,并督促用人单位按照劳动法有关规定办理相关手续;

6.甲方如发现乙方之毕业生在实习期内因个人原因而离开用人单位,甲方不负责再推荐工作;如因企业方原因而离开用人单位的,甲方负责再推荐工作,但原则上不超过______次;

7.甲方提供满______次机会而学生均未参加面试,视为个人不愿就业,甲方不再负责其就业推荐工作;

8.甲方向乙方所预定之毕业生除身体不合格、不愿就业等情况以外能够完成就业安置的保证率为_________%以上。

四、乙方的责任

1.乙方有义务将甲方所预定的生源组织好,不让流失。保证其数量与质量;

2.乙方在开展就业安置工作中有义务向甲方所预定的毕业生宣传甲方所提供的招工情况,并动员学生积极参加报名、面试;

3.乙方必须按照招工简章之要求在甲方预定的毕业生中挑选出符合招工条件的学生,并通过电话、传真等通讯方式及时与甲方联系,告知甲方参加面试人员的名单、数量及到达时间;

4.乙方有义务按甲方所提供用人单位的要求组织学生面试、体检与报到,并为学生备齐所需的各类证件;

5.乙方根据甲方之要求,为昆山班学生开设专业课程及各类岗前培训课程。

五、有关费用及其支付方式

1.甲方不承担在安置乙方毕业生就业过程中所发生的交通、住宿、伙食等一切费用,也不承担乙方毕业生在录用前发生意外事故的责任;

2.甲方向乙方收取就业安置费_________元/人,合计_________元;

3.本协议经签定,甲方需向乙方预收就业安置费总额的_________%,计_________元,剩余金额的收取:每报到一批收取本批的就业安置费;最后一批报到进行总核算。

六、终止或解除协议

1.甲方按本协议规定完成向乙方所预定毕业生的就业安置工作,本协议自行终止;

2.甲、乙双方任何一方违约,都必须向对方支付违约赔偿金,并且对方有权利解除本协议。

七、违约责任与违约赔偿

1.甲方未在规定的时间内全部安置完向乙方预定的毕业生的就业安置工作,若甲、乙双方协商同意延长安置日期的,甲方继续安置毕业生,否则甲方向乙方的赔偿为_________元/人;

2.乙方未能提供出甲方所预定的毕业生,乙方向甲方的赔偿为_________元/人 。

八、双方其他约定事项

1.甲方授予乙方“_________就业培训基地”铜牌,方便乙方在招生方面的宣传工作;

2.乙方为甲方制作就业推荐名片,方便甲方开展就业推荐工作。

九、其他事项

1.本协议一式三份,甲、乙双方各持一份,公证处一份;

2.本协议如有未尽事宜,甲、乙双方共同协商,并以书面形式确定,作为本协议附件,与本协议具有同等效力。

甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________

代表(签字):_________ 代表(签字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

生源预定协议书 篇8

甲方:昆山XX公司 (以下简称甲方)

乙方: (以下简称乙方)

甲方为昆山开发区劳动人事局的下属公司,主要负责各类用人单位人力资源的开发与管理工作.公司确立"以人为本,共创伟业"的服务理念,为外商投资企业提供人力资源信息和策划,_____招聘,职业介绍,劳务输出,保管和转移员工档案,员工调动,户籍迁移,职称评定,出国_____等服务;同时依法对企业的用工状况进行不定期检查和年检.工作人员全部具有大专以上学历和多年从事劳动社会保障,职业中介的工作经历,能够为用人单位和求职者提供双向选择最佳结合的优良环境.

为了进一步帮助学校(尤其是职高,技校,中专院校等)解决学生就业安置工作,缓解毕业生就业的严峻形势,同时也为了适应职介市场的发展趋势,保持稳定而充足的生源,以便满足各类企事业单位的用工需求,甲,乙双方在自愿平等,协商一致的条件下达成如下协议.

预定生源的基本情况

1.经甲,乙双方协商确定,甲方向乙方预定 届毕业生 名(其中男生 名,女生 名).

2.甲方向乙方所预定之学生必须身体状况良好,无传染性疾病,相貌端正,品行良好;无纹身,染发,残疾等现象;视力良好,双眼裸视不低于0.8;男生身高165厘米以上,女生身高150厘米以上;年龄一般不低于16周岁;并且诚实肯干,能吃苦耐劳.

3.甲,乙双方经协商一致确立所预定生源的名单,并将其作为本协议附件,与本协议具有同等效力.

4.所预定之生源需单独开班,并命名为昆山班.其中男生加设机械类专业课程;女生加设计算机,电子专业课程.

用人单位说明

1.甲方推荐之用人单位全部为正规的,有经营能力的企事业单位.薪资不低于 元/月,加班费全部按照劳动法规定另计.平时加班时间原则上不超过3小时,每周至少安排休息1天.员工扣除食宿费用(预算为200元)月收入不低于 元/月.

2.甲方提供之用人单位全部提供住宿及工作餐,并且工资按月及时发放.毕业生实习期结束全部与单位签定劳动合同,办理各项社会_____,保障员工的基本利益.

甲方的责任

1.甲方务必于 年 月 日至 年 月 日期间完成向乙方所预定之生源的就业安置工作;

2.甲方在就业安置过程中所提供的用人单位的福利待遇等全部满足本协议第二条内容;

3.甲方在就业安置前应事先将多家用人单位的招工简章提供给乙方,招工简章必须真实,准确的反映用人单位的概况和招工的情况;

4.甲方有义务协助乙方组织毕业生参加用人单位所要求的面试,体检及学生报到工作;

5.甲方负责对乙方毕业生进单位实习期内的跟踪服务,并督促用人单位按照劳动法有关规定办理相关手续;

6.甲方如发现乙方之毕业生在实习期内因个人原因而离开用人单位,甲方不负责再推荐工作;如因企业方原因而离开用人单位的,甲方负责再推荐工作,但原则上不超过两次;

7.甲方提供满三次机会而学生均未参加面试,视为个人不愿就业,甲方不再负责其就业推荐工作;

8.甲方向乙方所预定之毕业生除身体不合格,不愿就业等情况以外能够完成就业安置的保证率为 %以上,

乙方的责任

1.乙方有义务将甲方所预定的生源组织好,不让流失.保证其数量与质量;

2.乙方在开展就业安置工作中有义务向甲方所预定的毕业生宣传甲方所提供的招工情况,并动员学生积极参加报名,面试;

3.乙方必须按照招工简章之要求在甲方预定的毕业生中挑选出符合招工条件的学生,并通过电话,传真等通讯方式及时与甲方联系,告知甲方参加面试人员的名单,数量及到达时间;

4.乙方有义务按甲方所提供用人单位的要求组织学生面试,体检与报到,并为学生备齐所需的各类证件.

5.乙方根据甲方之要求,为昆山学生开设专业课程及各类岗前培训课程.

有关费用及其支付方式

1.甲方不承担在安置乙方毕业生就业过程中所发生的交通,住宿,伙食等一切费用,也不承担乙方毕业生在录用前发生意外事故的责任;

2.甲方向乙方收取就业安置费 元/人,合计 元;

3.本协议经签定,甲方需向乙方预收就业安置费总额的 %,计 元,剩余金额的收取:每报到一批收取本批的就业安置费;最后一批报到进行总核算.

终止或解除协议

1.甲方按本协议规定完成向乙方所预定毕业生的就业安置工作,本协议自行终止;

2.甲,乙双方任何一方违约,都必须向对方支付违约赔偿金,并且对方有权利解除本协议.

违约责任与违约赔偿

1.甲方未在规定的时间内全部安置完向乙方预定的毕业生的就业安置工作,若甲,乙双方协商同意延长安置日期的,甲方继续安置毕业生,否则甲方向乙方的赔偿为 元/人;

2.乙方未能提供出甲方所预定的毕业生,乙方向甲方的赔偿为 元/人 .

双方其他约定事项

1.甲方授予乙方"昆山开就业培训基地"铜牌,方便乙方在招生方面的宣传工作.

2.乙方为甲方制作就业推荐名片,方便甲方开展就业推荐工作.

其他事项

1.本协议一式三份,甲,乙双方各持一份,公证处一份;

2.本协议如有未尽事宜,甲,乙双方共同协商,并以书面形式确定,作为本协议附件,与本协议具有同等效力.

甲方(签章):昆山XX公司 乙方(签章):

委托代表: 委托代表:

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

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